Les spécificités du travail de nuit

• Particularités et enjeux du travail de nuit en établissement de santé

• Différences et complémentarité avec le travail de jour

• Cohésion inter-équipes : fluidifier les relations et les transmissions

• Défis organisationnels et relationnels

Prendre soin des patients la nuit

• Approche de la relation d’aide dans un contexte nocturne

• Écoute active et communication apaisante

• Répondre aux troubles comportementaux ou cognitifs (anxiété, agressivité, peur de la nuit ou de la mort)

• Adapter les soins à un rythme calme et rassurant

Gestion du stress, des émotions et de la charge de travail

• Identifier les sources de stress liées au travail de nuit

• Techniques de gestion du stress et des émotions

• Maintenir une posture professionnelle dans les situations sensibles ou imprévues

Hygiène de vie, rythme biologique et équilibre personnel

• Organisation personnelle : routines, sommeil, alimentation, récupération

• Comprendre l’influence des hormones et des rythmes circadiens

• Préserver sa santé physique et mentale

• Concilier vie professionnelle et vie personnelle

Réglementation et droit du travail

• Revue des principales dispositions du droit du travail applicables à la nuit

• Temps de repos, pauses, sécurité, surveillance médicale

• Impact des obligations légales sur l’organisation et les pratiques

Motivation et communication

• Cultiver la motivation personnelle et celle de l’équipe de nuit

• Techniques de communication pour éviter les malentendus

• Savoir transmettre des informations utiles aux collègues de jour